Hoje, no mundo laboral, está no centro da discussão a chamada “semana de trabalho de 4 dias”, algo que começou a ser discutido no período da pandemia, em outros países europeus tal como Espanha e Reino Unido.

Em Portugal esta situação tem levantado muitas discussões, quer entre empregadores, sindicatos e trabalhadores individualmente, contudo, do ponto de vista legal, esta possibilidade de organização do tempo de trabalho não é nova.

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